{"id":2247,"date":"2022-07-01T08:16:46","date_gmt":"2022-07-01T06:16:46","guid":{"rendered":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/?p=2247"},"modified":"2022-08-18T12:30:49","modified_gmt":"2022-08-18T10:30:49","slug":"driva-foretag-med-andra-sa-har-maximerar-ni-forutsattningarna-att-lyckas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/driva-foretag-med-andra-sa-har-maximerar-ni-forutsattningarna-att-lyckas\/","title":{"rendered":"Driva f\u00f6retag med andra \u2013 s\u00e5 h\u00e4r maximerar ni f\u00f6ruts\u00e4ttningarna att lyckas"},"content":{"rendered":"

Att \u00e4ga f\u00f6retaget tillsammans med andra har m\u00e5nga f\u00f6rdelar och kan vara en trygghet eftersom ni delar p\u00e5 risker och arbetsb\u00f6rdor. Men t\u00e4nk p\u00e5 att det \u00e4r viktigt att ni har samma vision och syn p\u00e5 hur ni vill att f\u00f6retaget ska utvecklas. Detta och mycket mer kan ni reglera i ett aktie\u00e4garavtal. V\u00e5r samarbetspartner Lexly<\/a> f\u00f6rklarar hur det fungerar.\u00a0<\/strong><\/p>\n

7 viktiga punkter i ett aktie\u00e4garavtal<\/strong><\/h2>\n

Att \u00e4ga f\u00f6retaget tillsammans med andra har m\u00e5nga f\u00f6rdelar och kan vara en trygghet eftersom ni delar p\u00e5 risker och arbetsb\u00f6rdor. Men t\u00e4nk p\u00e5 att det \u00e4r viktigt att ni har samma vision och syn p\u00e5 hur ni vill att f\u00f6retaget ska utvecklas.<\/p>\n

Genom att skriva ett aktie\u00e4garavtal kommer ni som del\u00e4gare \u00f6verens om hur ni vill sk\u00f6ta ert bolag och ni s\u00e4kerst\u00e4ller att alla har samma vision och syn p\u00e5 hur f\u00f6retaget ska utvecklas. Ett aktie\u00e4garavtal kan inneh\u00e5lla k\u00e4nsligare och fler typer av best\u00e4mmelser \u00e4n en bolagsordning eftersom bolagsordningen registreras och blir offentlig f\u00f6r allm\u00e4nheten medan aktie\u00e4garavtalet \u00e4r internt och g\u00e4ller mellan del\u00e4garna.<\/p>\n

1. M\u00e5l och syfte<\/h3>\n

Vad \u00e4r f\u00f6retagets m\u00e5l och vilka syften har ni? Ska ni bli b\u00f6rsnoterade eller ska ni kunna f\u00f6rs\u00f6rja er p\u00e5 verksamheten? Hur ska vinst i bolaget anv\u00e4ndas?<\/p>\n

2. Ansvar och ers\u00e4ttning<\/h3>\n

Vem ska g\u00f6ra vad? Ska l\u00f6n betalas ut? Ska del\u00e4garna arbeta heltid, deltid eller inte alls?<\/p>\n

Det \u00e4r \u00e4ven viktigt att ta st\u00e4llning till vem som till exempel f\u00e5r nominera styrelsemedlemmar och hur stor andel av bolaget som n\u00e5gon m\u00e5ste \u00e4ga f\u00f6r att f\u00e5 nominera en styrelseledamot. Ni kan \u00e4ven best\u00e4mma om en nominerad styrelseledamot f\u00e5r vara VD.<\/p>\n

3. Meningsskiljaktigheter<\/h3>\n

Vad h\u00e4nder om ni har olika \u00e5sikter och hamnar i en tvist? Hur och var ska den d\u00e5 l\u00f6sas? Ska \u00e4gare ha veto i vissa fr\u00e5gor eller m\u00e5ste allt l\u00f6sas med fullst\u00e4ndig enighet? Ska en del\u00e4gare kunna beg\u00e4ra inl\u00f6sen av sina aktier vid en l\u00e4ngre tids konflikt?<\/p>\n

4. Konkurrens och insyn<\/h3>\n

Ska ni kunna ha sidouppdrag utan godk\u00e4nnande fr\u00e5n \u00f6vriga del\u00e4gare? F\u00e5r ni ta med kunder eller anst\u00e4llda om ni slutar? I aktie\u00e4garavtalet kan ni avtala om f\u00f6rbud mot bedrivande av konkurrerande verksamhet. Ni kan \u00e4ven reglera vilka som ska ha r\u00e4tt till full insyn i bolagets verksamhet.<\/p>\n

5. \u00d6verl\u00e5telse av aktier<\/h3>\n

F\u00e5r ni s\u00e4lja era aktier till vem ni vill och till vilket pris som helst? Ska \u00f6vriga del\u00e4gare ha f\u00f6rk\u00f6psr\u00e4tt, och ska det finnas skyldighet att hembjuda aktier?
\nF\u00f6rk\u00f6psr\u00e4tt inneb\u00e4r att den som vill s\u00e4lja en eller flera av sina aktier f\u00f6rst m\u00e5ste erbjuda \u00f6vriga aktie\u00e4gare att k\u00f6pa aktierna innan de s\u00e4ljs. Hembud g\u00e4ller efter att aktien \u00f6verg\u00e5tt till n\u00e5gon annan och inneb\u00e4r att den som f\u00f6rv\u00e4rvat en aktie m\u00e5ste erbjuda befintliga aktie\u00e4gare att k\u00f6pa tillbaka aktien.
\nNi kan \u00e4ven best\u00e4mma om samtycke ska kr\u00e4vas vid \u00f6verl\u00e5telse av aktier. Om ni v\u00e4ljer att ha samtyckeskrav vid \u00f6verl\u00e5telse inneb\u00e4r det att styrelsens samtycke kommer att kr\u00e4vas om n\u00e5gon av er vill \u00f6verl\u00e5ta en aktie \u2013 b\u00e5de f\u00f6r det fall ni \u00f6verl\u00e5ter till n\u00e5gon utomst\u00e5ende person eller till en befintlig aktie\u00e4gare.<\/p>\n

6. Vad som h\u00e4nder om n\u00e5gon av del\u00e4garna bryter mot avtalet?<\/h3>\n

Ska den som bryter mot avtalet betala ett f\u00f6rutbest\u00e4mt skadest\u00e5ndsbelopp? Och i s\u00e5 fall hur mycket?
\nNi kan sj\u00e4lva best\u00e4mma vad som ska h\u00e4nda om en del\u00e4gare bryter mot aktie\u00e4garavtalet. Vanligen ska den som bryter mot avtalet betala ett f\u00f6rutbest\u00e4mt skadest\u00e5ndsbelopp, ett vite.<\/p>\n

7. Enskild egendom i \u00e4ktenskapsf\u00f6rord<\/h3>\n

Om en av del\u00e4garna skiljer sig, utan ett \u00e4ktenskapsf\u00f6rord, kan h\u00e4lften av hans eller hennes andel i bolaget komma att g\u00e5 till maken (vid en bodelning). Det finns d\u00e5 en risk f\u00f6r att maken blir del\u00e4gare i bolaget, vilket de \u00f6vriga del\u00e4garna troligen inte \u00f6nskar. F\u00f6r att undvika detta kan ni i aktie\u00e4garavtalet best\u00e4mma att del\u00e4garna har skyldighet att g\u00f6ra \u00e4garandelar i bolaget till enskild egendom genom ett \u00e4ktenskapsf\u00f6rord. Det betyder att del\u00e4garen f\u00e5r beh\u00e5lla andelen om han eller hon skulle skilja sig.<\/p>\n

Skriv ett korrekt aktie\u00e4garavtal online eller med jurist<\/h2>\n

Med ett korrekt aktie\u00e4garavtal s\u00e4kerst\u00e4ller ni att g\u00e4llande lagar och regler f\u00f6ljs, vilket annars kan orsaka kostsamma tvister. Hos oss p\u00e5 Lexly kan ni enkelt och tryggt skriva ett juridiskt korrekt avtal online eller tillsammans med en jurist via telefon.<\/p>\n

Om du v\u00e4ljer att skriva avtalet online svarar du p\u00e5 ett antal fr\u00e5gor, samma fr\u00e5gor som juristen skulle st\u00e4lla till er vid ett m\u00f6te. Utifr\u00e5n dina svar skapas sedan ett skr\u00e4ddarsytt avtal som kan laddas ner direkt och som \u00e4ven sparas p\u00e5 Mina sidor.<\/p>\n

Bes\u00f6k lexly.se\/avanza<\/a> f\u00f6r att skriva ett aktie\u00e4garavtal och l\u00e4s mer om dina f\u00f6rm\u00e5ner hos Lexly.<\/p>\n

Historisk avkastning \u00e4r ingen garanti f\u00f6r framtida avkastning. En investering i v\u00e4rdepapper\/fonder kan b\u00e5de \u00f6ka och minska i v\u00e4rde och det \u00e4r inte s\u00e4kert att du f\u00e5r tillbaka det investerade kapitalet. Vi reserverar oss f\u00f6r eventuella fel i aktie- och fondinformationen som l\u00e4mnas p\u00e5 denna sida. \u00c5sikter och slutsatser som framkommer i bloggen \u00e4r skribentens egna och skall inte ses som investeringsr\u00e5d och\/eller \u00e5sikter fr\u00e5n Avanza.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Vad \u00e4r viktigt att t\u00e4nka p\u00e5 n\u00e4r man driver ett f\u00f6retag tillsammans med n\u00e5gon? Genom att skriva ett aktie\u00e4garavtal kommer ni som del\u00e4gare \u00f6verens om hur ni vill sk\u00f6ta bolaget, \u00e4gandeskapet och visionen f\u00f6r f\u00f6retaget i framtiden. Se hur det fungerar h\u00e4r!<\/p>\n","protected":false},"author":31,"featured_media":1955,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"categories":[3,22],"tags":[],"class_list":["post-2247","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-avanza","category-juridik"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2247","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/users\/31"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2247"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2247\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2251,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2247\/revisions\/2251"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1955"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2247"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2247"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogg.avanza.se\/private-banking\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2247"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}